夫妻入职300家公司骗薪月收入超60万,揭秘月入60万背后的黑色产业链

这对夫妻在两年多的时间里，通过入职超过300家公司来骗取高额薪水。他们主要选择中小型金融公司，因为这些公司通常管理较为松散，对背景调查不严格，容易钻空子。以下是他们的具体操作手法和案件详情：

1. 入职手法：

伪造简历：他们通过伪造学历、履历和社保缴费记录来通过面试。

假身份：为了获取更多的入职机会，他们非法开设了200多张银行卡，并使用假身份进行面试。

高净值客户名单：妻子徐玲玲利用手中的高净值客户名单，吸引公司老板的信任，声称可以带来大量业务。

群众演员：为了应付公司的考勤和检查，他们招募了群众演员，在面试、签约和例会等环节中充当客户或同事，制造假象。

2. 收入来源：

高薪职位：他们以高薪销售的身份入职，但从未正常工作。入职后，他们通过虚假报销、伪造发票等手段骗取高额工资。

发展下线：他们还发展下线成员，让这些下线一同加入公司，并从他们的工资中抽取高达20%到70%的提成。

3. 案件详情：

涉案金额：根据警方调查，这对夫妻的涉案金额已经超过5000万元。

月收入：他们的月收入超过了60万元。

法律后果：最终，这对夫妻被警方抓获，并因诈骗罪被判处有期徒刑。

4. 社会影响：

侵害企业权益：他们的行为不仅侵害了用工单位的财产权益，还损害了社会诚信体系。

网友反应：虽然他们的行为违法，但一些工作辛苦或遭受不公平职场待遇的网友，竟然将这些“骗薪者”视为惩治无良老板的“勇士”，并羡慕他们的“躺平指南”。

综上所述，这对夫妻通过一系列精心策划的诈骗手段，在短短两年多的时间里，入职了超过300家公司，月收入超过60万元。他们的行为不仅违法，还严重损害了社会诚信和企业利益你听说了吗？最近有个惊天大新闻，一对夫妻竟然入职了300家公司，月收入高达60万！这可不是普通的打工族，而是玩转职场的高手，简直让人瞠目结舌。接下来，就让我带你一起揭开这个神秘夫妻档的骗薪大法吧！

一、夫妻档的华丽变身

这对夫妻名叫徐玲玲和洪凯，他们可不是什么普通人物。徐玲玲，一个外表光鲜亮丽、妆容精致的女性，每天穿梭在各大公司之间，宛如职场女强人。而洪凯，则是一个戴着劳力士手表、拿着LV公文包的“成功人士”，凭借着一副好口才和精美的简历，轻松征服了无数面试官。

二、骗薪大法：入职300家公司

他们是如何做到月收入高达60万的呢？原来，他们利用各种手段，入职了300多家公司。具体操作如下：

1. 伪造简历：徐玲玲和洪凯伪造了精美的简历，将自己包装成完美应聘者，吸引公司老板的注意。

2. 高净值客户名单：他们拿出一份满是高净值客户的名单，让老板们对他们深信不疑。

3. 入职多家公司：他们利用试用期的保护，入职多家公司，拿到基本工资。

4. 频繁跳槽：一旦老板开始催促业绩，他们便选择离职，继续寻找下一个目标。

5. 发展下线：为了最大化薅取企业羊毛，他们还发展下线，招募不同层次的犯罪嫌疑人一同入职公司。

三、骗薪细节：一天打卡7家公司

徐玲玲和洪凯的生活，简直就像是一场精彩的“时间管理大师”表演。每天，他们不是在面试，就是在去面试的路上。以下是他们的一天行程：

6:00——起床化妆

7:00——出门上班

8:00——A公司打卡

9:00——B、C公司面试

13:00——D公司例会

15:00——E公司办离职

16:30——F、G公司面试

18:00——回家

他们几乎每天都在不同的公司领工资，而这一切，都得益于他们的骗薪大法。

四、骗薪后果：涉案金额超5000万

这对夫妻的骗薪行为，不仅侵害了企业的权益，还影响了正常求职者的就职渠道。据警方调查，他们涉案金额超过5000万元，堪称“职场巨骗”。

五、警方介入：严惩不贷

警方已经介入调查，相关涉事人员已被控制。这对夫妻，以及他们招募的下线，都将面临法律的严惩。

六、警示：求职者和企业需提高警惕

这个案例给我们敲响了警钟，求职者和企业都需要提高警惕，避免成为骗子的受害者。以下是一些建议：

1. 求职者：在求职过程中，要诚信为本，不要伪造简历和虚构工作经历。

2. 企业：在招聘过程中，要加强对求职者的背景调查，避免招聘到骗子。

3. 社会：要共同营造一个诚信的职场环境，让骗子无处遁形。

这对夫妻的骗薪行为，让我们看到了职场的黑暗面。希望这个案例能引起大家的关注，共同维护一个公平、诚信的职场环境。